La Mission Locale Faucigny Mont Blanc et les agences d’emploi s’engagent en faveur de l’emploi des jeunes sur l’arrondissement de Bonneville

ACCOMPAGNER LES JEUNES DU TERRITOIRE DE LA MISSION LOCALE DE FAUCIGNY MONT BLANC À ACCÉDER À L’EMPLOI

• La Mission Locale intervient sur un territoire composé de 60 communes et de 8 Établissements Publics de Coopération Intercommunale (EPCI) correspondant à l’arrondissement de Bonneville, pour une population totale d’environ 190 405 habitants.
• En 2021, 3 293 jeunes ont été accompagnés par la Mission Locale Faucigny Mont Blanc, 1 467 nouveaux contrats de travail ont été signés en 2021 dont 82 % en CDD et 18% en CDI. Au total, 183 parcours de formation, 152 contrats en alternance ont été réalisés, et près de 350 entreprises ont été contactées.
• Objectifs du partenariat : favoriser l’accès des jeunes à l’emploi, leur permettre de découvrir de nouveaux métiers, de rencontrer de potentiels employeurs, d’accéder à une première expérience professionnelle grâce aux missions d’intérim.
• En combinant missions d’intérim, actions de formation et accompagnement renforcé, la mission locale accompagne les jeunes sortis du système scolaire en construisant avec eux leur parcours vers l’emploi.

DES AIDES CONCRÈTES POUR S’INSÉRER DURABLEMENT SUR LE MARCHÉ DU TRAVAIL 

• Les solutions apportées par le FASTT permettent de lever les freins périphériques à l’emploi des jeunes : services de location de véhicules, garanties d’accès au logement, solutions de garde d’enfants, solutions budgétaires pour un achat, services de santé.
• Démarche lancée en 2014 par un accord national, renouvelé une première fois le 21 mars 2018 puis en novembre 2021 et dont la déclinaison opérationnelle est assurée par AKTO.
• L’engagement des agences d’emploi se traduit par un rapprochement facilité entre les jeunes et les entreprises du bassin d’emploi concerné, un partage et une identification des prérequis attendus sur les postes de travail à pourvoir, ainsi que par un suivi continu de la mission, avec une potentielle médiation avec le jeune à la fin de celle-ci. 

CHIFFRES CLÉS MISSION LOCALE FAUCIGNY MONT BLANC

• 3 073 jeunes en contacts en 2021 pour 2471 accompagnés 
• 1 042 nouveaux jeunes inscrits 
• 396 missions d’intérim réalisées en 2021 (34% des entrées en situation d’emploi)
• 10 agences d’emploi associées

CHIFFRES CLÉS EN RÉGION AUVERGNE-RHÔNE-ALPES

• Plus de 89 010 salariés intérimaires en équivalent temps plein, soit 14 % de l’emploi intérimaire en France 
• 1 520 agences d’emploi sur le territoire
• L’évolution de l’emploi intérimaire est de +8,0 % en mars 2022 par rapport à mars 2021

« Le travail temporaire est un creuset d’innovation sociale. Il constitue un vrai tremplin professionnel pour les jeunes les moins qualifiés. Notre rôle consiste à mobiliser les agences d’emploi pour aider les jeunes à gagner en qualifications et compétences pour, à terme, accéder plus facilement à un emploi durable », déclare Philippe GIRAUD, Président régional de Prism’emploi Auvergne-Rhône-Alpes.

Les agences d’emploi signataires :  ACTI'V EMPLOI, ADECCO, ARVE INTERIM, ATOUT, JOB CONCEPT/Groupe HERO, groupe INTWEE EMPLOI, MANPOWER, SYNERGIE, RANDSTAD et PROMAN INTERIM.

Nathalie besson, AKTO ARA; Stéphane Valli, Président de la Mission Locale de Faucigny Mont Blanc et Président de l'UNML; et Laurent Duverger, membre du bureau régional de Prism’emploi Auvergne-Rhône-Alpes