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Pôle emploi et Prism’emploi Martinique renforcent leur coopération pour améliorer le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi

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Dans le cadre du salon Martinique pour l’emploi, Pôle emploi et Prism’emploi renforcent leur coopération pour améliorer le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi.
Le 22/09/2022
Martinique
3 minutes de lecture

Pour accélérer le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi, Pôle emploi Martinique et Prism’emploi Martinique renforcent leur coopération en signant un accord régional le 21 septembre 2022.

   

Cet accord est la déclinaison régionale de l’accord cadre national signé par Pôle emploi et Prism’emploi le 12 mai 2021. Les deux acteurs s’engagent à mobiliser conjointement leurs ressources et leurs expertises pour améliorer le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi. Ce partenariat a aussi pour objectifs de répondre aux difficultés de recrutement et de façon générale, de développer des synergies territoriales entre les deux réseaux. 

Cet accord cadre régional s’articule autour de quatre axes majeurs :

  1. Développer les relations entre les réseaux de la branche du Travail temporaire et du recrutement, et Pôle emploi Martinique ;
  2. Agir ensemble pour faciliter le sourcing de candidats ;
  3. Agir sur les offres difficiles à pourvoir ;
  4. Favoriser les reconversions des demandeurs d’emploi.

   

La signature de cet accord régional a lieu à l’occasion du salon Martinique pour l’emploi organisé par Pôle emploi Martinique et ses partenaires et qui se déroule du 12 au 25 septembre. L’ensemble des secteurs sont représentés pour proposer des offres d’emploi et échanger avec les participants afin de faire de ce grand rendez-vous une opportunité pour l’ensemble des Martiniquais de retrouver le chemin de l’emploi.   

   

« Je me réjouis de la signature de cette convention avec Prism’emploi qui représente une opportunité unique pour renforcer les collaborations avec les agences Pôle emploi en Martinique. L’emploi intérimaire représente en effet un levier important pour le retour à l’emploi, notamment pour les publics qui en sont le plus éloignés. L’intérim est une chance pour beaucoup de jeunes car c’est une première étape vers le marché du travail qui permet de gagner en expérience dans des secteurs variés », déclare David Baes, Directeur territorial de Pôle emploi Martinique.

« Nous sommes fiers de mettre en œuvre ce nouvel accord de coopération entre les agences d’emploi et Pôle emploi Martinique. Nous mesurons l’importance de la collaboration sur le terrain entre les agences d’emploi et le service public de l’emploi, pour favoriser l’insertion des demandeurs d’emploi sur le marché du travail. Cette collaboration va nous permettre de démultiplier l’impact de notre action sur le terrain », déclare Franck Torres, Président régional de Prism’emploi Martinique.

   

PÔLE EMPLOI MARTINIQUE

  • Près de 500 collaborateurs au sein des 9 agences locales
  • Un réseau de partenaires sur l’ensemble du territoire

   

   
CHIFFRES CLÉS DE L’EMPLOI INTÉRIMAIRE EN MARTINIQUE EN JUILLET 2022

  • 20 agences d’emploi sur le territoire régional 
  • 1 871 emplois intérimaires en équivalent temps plein
  • Représente 0,3% de l’emploi intérimaire en France

    

   

cpmarti

David Baes, Directeur territorial de Pôle emploi Martinique et Franck Torres, président régional de Prism’emploi Martinique.

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